3.8.2 Performans Yönetimi Parametrik Tanımlar
Performans Yönetimi sayfası için yapabileceğiniz parametrik tanımlamalarla performans değerlendirme, hedef kategorileri ve performans kategorileri oluşturarak yapılacak özelleştirmelerle etkili bir değerlendirme sistemi kurabilir ve çalışan verimliliğinizi kontrol altında tutabilirsiniz.
Performans Yönetimi Parametrik Tanımlar
Performans Yönetimi sayfası için yapabileceğiniz parametrik tanımlamalarla performans değerlendirme, hedef kategorileri ve performans kategorileri oluşturarak yapılacak özelleştirmelerle etkili bir değerlendirme sistemi kurabilir ve çalışan verimliliğinizi kontrol altında tutabilirsiniz.
Performans Yönetimi modülünü kullanmaya başlamadan önce parametrik tanımlarını yapmak için Kontrol Paneli > System > Parametreler Performans başlığı altından ulaşılabilir.
Değerlendirme Ağırlıkları
Değerlendirme Ağırlıkları ile çalışanınıza hedef belirleyebilir, verdiğiniz hedef doğrultusunda "Bireysel Hedef Ağırlığı" ve "Şirket Performans Sonucu Ağırlığı" oluşturarak iki değerlendirme ağırlığı çıktısını karşılaştırabilir,çalışanınızın performansı üzerine çıkarımlar yapabilirsiniz.
Hedef Kategorileri
Hedef Kategorileri ekranında yapılan tanımlamalara göre girilen hedefleri Yetki ve Pozisyon bazlı kategorilere ayırabilirsiniz.
Performans Kategorileri
Performans Kategorileri ekranında değerlendirmeye alacağınız performansları sınıflandırabilirsiniz.